Logo

Kỹ thuật viên Sửa chữa chung - VinFast CarOn 3S Hải Phòng

Số 42 Phan Đăng Lưu, phường An Dương, TP Hải Phòng

Số lượng cần tuyển: 20 nhân viên

Mô tả công việc
  • Thực hiện các công việc sửa chữa được giao, đảm bảo chất lượng và tiến độ theo yêu cầu.
  • Sử dụng vật tư, phụ tùng đúng chủng loại, đủ số lượng và đúng yêu cầu kỹ thuật.
  • Thao tác, sử dụng trang thiết bị đúng hướng dẫn kỹ thuật, đảm bảo an toàn lao động và tuổi thọ thiết bị.
  • Giữ gìn khu vực làm việc sạch sẽ, an toàn; quản lý dụng cụ, máy móc gọn gàng, khoa học.
  • Bảo vệ và giữ gìn xe khách hàng trong quá trình làm việc.
  • Báo cáo kịp thời các vấn đề phát sinh trong quá trình sửa chữa.
  • Nghiêm chỉnh chấp hành nội quy, quy chế và các quy định an toàn của Công ty.
  • Chủ động học tập, nâng cao trình độ nghiệp vụ.
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học các ngành liên quan.
  • Có kiến thức và kinh nghiệm về sửa chữa ô tô.
  • Có kỹ năng làm việc nhóm, tác phong nhanh nhẹn, ham học hỏi.
  • Có khả năng chịu được áp lực công việc cao.
  • Trung thực, trách nhiệm, tận tâm trong công việc.
Chế độ công việc
  • Lương: Lương cơ bản + phụ cấp + doanh số cá nhân.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội thăng tiến.
  • Thưởng lễ Tết, thưởng doanh thu.
  • Nghỉ mát, du lịch hàng năm.
  • Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

  • Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ từ Hãng và Công ty.

     

    Thời gian làm việc

  • 08 giờ/ngày, 6 ngày/tuần.
  • Sáng: 8h00 – 12h00
  • Chiều: 13h00 – 17h00
Quy trình tuyển dụng
1
GỬI HỒ SƠ ỨNG TUYỂN
Bạn nộp hồ sơ bằng cách điền thông tin trực tiếp trên trang web tuyển dụng CarOn hoặc gửi email đến Bộ phận Nhân sự (HR).
2
SƠ LOẠI & PHỎNG VẤN QUA ĐIỆN THOẠI
Hồ sơ (CV) của bạn sẽ được xem xét và đánh giá kỹ lưỡng. Nếu đạt yêu cầu, chúng tôi sẽ liên hệ để thực hiện một cuộc phỏng vấn ngắn qua điện thoại để xác nhận thông tin và kinh nghiệm ban đầu.
3
CÁC VÒNG PHỎNG VẤN CHUYÊN SÂU
Vòng 1 (Chuyên môn): Bạn sẽ phỏng vấn với Quản lý chuyên môn/Trưởng phòng để chúng tôi đánh giá sâu hơn về kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ và kinh nghiệm quản lý thực tế của bạn. Vòng 2 (Văn hóa): Bạn sẽ gặp gỡ Bộ phận Nhân sự/Ban Lãnh đạo để cùng trao đổi về sự phù hợp của bạn với văn hóa công ty, phong cách làm việc và tầm nhìn phát triển sự nghiệp.
4
NHẬN VIỆC
Nếu trúng tuyển, bạn sẽ tham gia Đào tạo Hội nhập (nội quy, an toàn lao động, v.v.) trong ngày đầu. Sau đó, bạn bắt đầu công việc chính thức tại Phòng/Ban chuyên môn của mình.