Logo

Kế toán công nợ - VinFast CarOn Bình Dương

ĐT 743, P, Thuận Giao, Hồ Chí Minh, Việt Nam

Số lượng cần tuyển: 01 nhân viên

Mô tả công việc
  • Ghi nhận, hạch toán đầy đủ và chính xác các nghiệp vụ thanh toán phát sinh.
  • Theo dõi công nợ phải thu, phải trả theo từng khách hàng, đối tác.
  • Đối chiếu công nợ khách hàng hợp đồng và khách lẻ định kỳ.
  • Kiểm tra, đôn đốc và theo dõi tiến độ thanh toán công nợ.
  • Theo dõi các khoản vay, lập kế hoạch thanh toán theo hợp đồng.
  • Tổng hợp, phân tích tình hình công nợ: nợ trong hạn, quá hạn, khách hàng chậm thanh toán…
  • Đề xuất phương án xử lý, thu hồi công nợ khó đòi.
  • Lập báo cáo công nợ định kỳ theo yêu cầu của quản lý và BLĐ.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu
  • Nữ, từ 25–35 tuổi.
  • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính.
  • Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm vị trí tương đương.
  • Thành thạo tin học văn phòng và phần mềm kế toán.
  • Kỹ năng xử lý số liệu, phân tích và tổng hợp tốt.
  • Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm trong công việc.
  • Chịu được áp lực công việc cao.
Chế độ công việc
  • Mức lương: 10–12 triệu (thoả thuận theo năng lực).
  • Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại.
  • Thưởng lễ, Tết, tháng lương thứ 13 và các chế độ phúc lợi khác.
  • Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
  • Hưởng 12 ngày phép có lương/năm.

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.

     

    THỜI GIAN LÀM VIỆC

  • 08 giờ/ngày, từ thứ 2 đến thứ 7
  • Sáng: 8h00 – 12h00
  • Chiều: 13h00 – 17h00
Quy trình tuyển dụng
1
GỬI HỒ SƠ ỨNG TUYỂN
Bạn nộp hồ sơ bằng cách điền thông tin trực tiếp trên trang web tuyển dụng CarOn hoặc gửi email đến Bộ phận Nhân sự (HR).
2
SƠ LOẠI & PHỎNG VẤN QUA ĐIỆN THOẠI
Hồ sơ (CV) của bạn sẽ được xem xét và đánh giá kỹ lưỡng. Nếu đạt yêu cầu, chúng tôi sẽ liên hệ để thực hiện một cuộc phỏng vấn ngắn qua điện thoại để xác nhận thông tin và kinh nghiệm ban đầu.
3
CÁC VÒNG PHỎNG VẤN CHUYÊN SÂU
Vòng 1 (Chuyên môn): Bạn sẽ phỏng vấn với Quản lý chuyên môn/Trưởng phòng để chúng tôi đánh giá sâu hơn về kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ và kinh nghiệm quản lý thực tế của bạn. Vòng 2 (Văn hóa): Bạn sẽ gặp gỡ Bộ phận Nhân sự/Ban Lãnh đạo để cùng trao đổi về sự phù hợp của bạn với văn hóa công ty, phong cách làm việc và tầm nhìn phát triển sự nghiệp.
4
NHẬN VIỆC
Nếu trúng tuyển, bạn sẽ tham gia Đào tạo Hội nhập (nội quy, an toàn lao động, v.v.) trong ngày đầu. Sau đó, bạn bắt đầu công việc chính thức tại Phòng/Ban chuyên môn của mình.