Cố vấn dịch vụ - Làm việc tại Gia Lâm

VinFast 3S Gia Lâm (Số 93- 95 Khu công nghiệp Phú Thị, đường Nguyễn Huy Nhuận, xã Thuận An, Hà Nội)

Số lượng cần tuyển: 02 nhân viên

Mô tả công việc

Cố vấn dịch vụ

  • Tiếp đón & tư vấn dịch vụ cho khách hàng, kiểm tra tình trạng xe.
  • Lập, quản lý RO: báo giá, tư vấn dịch vụ/phụ tùng bổ sung, xử lý phát sinh.
  • Theo dõi tiến độ sửa chữa, rửa xe, chạy thử, hoàn thiện & bàn giao xe.
  • Phối hợp kỹ thuật viên và các bộ phận liên quan để giải quyết sự cố, khiếu nại.
  • Thực hiện Quy trình 6 bước Cố vấn dịch vụ.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của Giám đốc Xưởng.
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7 (luân phiên ca)

    • Ca 1: 8h00 – 17h00 (nghỉ trưa 12h00 – 13h00)
    • Ca 2: 12h00 – 21h00 (nghỉ 16h00 – 17h00)
Yêu cầu
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 22 – 30 
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (Cơ khí ô tô, Công nghệ ô tô hoặc liên quan).
  • Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan
  • Kỹ năng giao tiếp, chăm sóc khách hàng tốt.
  • Khả năng thuyết trình, đàm phán, xử lý tình huống.
  • Khéo léo, tinh tế, phối hợp tốt với đội ngũ kỹ thuật viên.
Chế độ công việc
  • Thu nhập hấp dẫn 10 – 20 triệu (thoả thuận theo năng lực)
  • Thưởng năm, các dịp Lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác hàng năm
  • Đóng bảo hiểm và các chế độ theo luật đầy đủ
  • Hưởng 12 ngày phép có lương/năm
  • Chế độ phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại…
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

     

Quy trình tuyển dụng
1
GỬI HỒ SƠ ỨNG TUYỂN
Bạn nộp hồ sơ bằng cách điền thông tin trực tiếp trên trang web tuyển dụng CarOn hoặc gửi email đến Bộ phận Nhân sự (HR).
2
SƠ LOẠI & PHỎNG VẤN QUA ĐIỆN THOẠI
Hồ sơ (CV) của bạn sẽ được xem xét và đánh giá kỹ lưỡng. Nếu đạt yêu cầu, chúng tôi sẽ liên hệ để thực hiện một cuộc phỏng vấn ngắn qua điện thoại để xác nhận thông tin và kinh nghiệm ban đầu.
3
CÁC VÒNG PHỎNG VẤN CHUYÊN SÂU
Vòng 1 (Chuyên môn): Bạn sẽ phỏng vấn với Quản lý chuyên môn/Trưởng phòng để chúng tôi đánh giá sâu hơn về kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ và kinh nghiệm quản lý thực tế của bạn. Vòng 2 (Văn hóa): Bạn sẽ gặp gỡ Bộ phận Nhân sự/Ban Lãnh đạo để cùng trao đổi về sự phù hợp của bạn với văn hóa công ty, phong cách làm việc và tầm nhìn phát triển sự nghiệp.
4
NHẬN VIỆC
Nếu trúng tuyển, bạn sẽ tham gia Đào tạo Hội nhập (nội quy, an toàn lao động, v.v.) trong ngày đầu. Sau đó, bạn bắt đầu công việc chính thức tại Phòng/Ban chuyên môn của mình.